Descrição: Você é apaixonado por desenvolver e capacitar pessoas? Possui um bom relacionamento interpessoal, comunicação eficaz, gestão de tempo e capacidade de análise? Então essa vaga é para você! Responsabilidades e atribuições: Avaliar as necessidades de treinamento dentro da organização por meio de análises de desempenho, feedbacks e orientações da gestão; Criar materiais didáticos, módulos de treinamento e recursos educacionais alinhados aos objetivos estratégicos da empresa; Administrar …